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中银证券人均薪酬增长逾20% 资管业务拖累业绩增速

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8月 8, 2020 , , ,

中银证券2019年人均薪酬为37.39万元,同比上涨23.37%。当年其净利润增速远逊于同业整体水平,其中资管业务手续费净收入同比下降20.28%

《投资时报》研究员 田文会

监管部门计划向商业银行发放券商牌照的报道虽未获官方正式确认,但也引发了市场对券商行业格局变化的预期。作为现存银行系券商,中国银行(601988,股吧)(601988.SH)旗下中银证券(601696.SH)今年2月登陆A股市场。上市以来该股走势喜人,截至8月6日收于32.74元/股,较5.47元/股的发行价上涨近5倍。

那么,在去年以来券商业绩普遍增长的背景下,中银证券的薪酬水平是否也顺势提升?

日前,根据Wind数据,标点财经研究院携手《投资时报》对3894家能获取相关数据的A股上市公司的人均年薪进行了统计(数据截至2020年7月20日),并从城市、行业、公司等多个维度进行剖析,独家制作了《2020中国就业季薪金指南》。其中,中银证券2019年员工人均薪酬为37.39万元,在3894家上市公司中居于169位,且数额较2018年增长23.37%。

中银证券招股书显示,2016年末―2018年末,该公司应付职工薪酬余额呈下降趋势。2016年末―2018年末,该公司应付职工薪酬余额分别为约6.02亿元、5.22亿元、4.53亿元。2017年末同比下降13.24%,2018年末同比下降13.24%。

中银证券解释称,主要是由于受行情波动的影响,公司每期计提的绩效奖金相对减少。同时,根据公司薪酬政策及监管相关要求,公司员工递延奖金分三年发放,每年发放其中三分之一,发放金额相对计提金额较大。上述原因综合导致各期末应付职工薪酬余额呈下降趋势。

据中银证券2019年年报,该公司董、监、高报告期(任期内)从公司获得的税后报酬总额合计为1794.81万元,其中,2019年发放的奖金为2018年度当期发放奖金和历年递延奖金。领薪者(含独董)为14人。人均税后报酬为约128万元。中银证券招股书显示,2018年度该公司董、监、高从公司领取的税前报酬总额为约2543.46万元,领薪者(含独董)共计14人,人均税前报酬为约181.68万元。

中银证券2019年年报显示,该公司的员工薪酬由固定薪酬、福利与年度奖金构成。其薪酬管理坚持“以岗定级、以级定薪、以绩定奖”的原则。

中银证券年报显示,其2019末员工总数为2705人,其中,博士以上、硕士、本科、大专及以下分别为17人、738人、1622人、328人,占比分别为0.63%、27.28%、59.96%、12.13%。专业构成中,经纪业务人员、营销人员(投资顾问、投顾助理)、投行人员、资产管理业务人员、信息技术人员、研究人员等分别为926人、856人、164人、139人、117人、76人,占比分别为34.23%、31.65%、6.06%、5.14%、4.33%、2.81%。

今年一季度,中银证券归属于上市公司股东的净利润为约3.25亿元,同比增12.46%;营业收入为8.23亿元,同比增6.12%。2019年,该公司归属于母公司股东的净利润为约7.98亿元,同比增13.20%;营业总收入为约29.08亿元,同比增5.55%。

据中国证券业协会发布的数据,133家证券公司今年一季度实现营业收入983.30亿元,实现净利润388.72亿元。此前,131家证券公司2019年一季度实现营业收入1018.94亿元,实现净利润440.16亿元。据此,今年一季度,券商行业营业收入同比下降3.50%,净利润同比降11.69%。

2019年度,133家证券公司实现营业收入和净利润分别为3604.83亿元和1230.95亿元。2018年,131家证券公司实现营业收入和净利润分别为2662.87亿元和666.20亿元。据此,2019年,券商行业营业收入同比增长35.37%,净利润同比增长84.77%。

从上述数据可以看出,中银证券2019年业绩增长远逊同业整体增速,今年一季度则高出同业整体水平。不过,中国证券业协会公布的最新数据显示,今年上半年,134家证券公司实现净利润831.47亿元,较2019年上半年131家证券公司实现的净利润666.62亿元增长24.73%,中银证券半年报尚未发布。

中银证券2019年业绩增速不高,应与其当年手续费及佣金净收入不增反降有关,该项当年为15.59亿元,同比下降4.88%。其中,资产管理业务手续费净收入为7.31亿元,同比下降20.28%。

中银证券归母净利润及增长率(单位:亿元)

中银证券人均薪酬增长逾20% 资管业务拖累业绩增速

数据来源:Wind

(责任编辑:张洋 HN080)